宁波市律师协会鄞州分会2020年工作回顾

发布时间:2021-02-07来源:微信推文发布者:管理员浏览次数:1343打印本页


2020年鄞州分会在市律协的指导下,深入贯彻省、市司法行政工作会议精神及市律协的工作要求,各项工作有序开展。截止2020年12月底,鄞州区共有律师事务所72家,律师1739人(其中专职律师1484人)。鄞州区律师行业党委下属40家基层党组织,党员561名,占区专职律师人数的42%。

一是创建规范创新品牌 引领行业高质量发展

加强行业党建品牌引领。结合鄞州特色,出台《关于“创建规范创新品牌”支部,加强和改进律师行业党的建设实施意见》,进一步加强党对律师队伍的全面领导。以全省律师行业“扬帆行动”为抓手,实施律师行业党建引领发展“四大工程”,探索律师行业党建工作品牌培育,立足行业实际打造“鄞律锋行”特色党建品牌,引领律师行业高质量建设与发展。

加强律所党建品牌建设。坚持“以党建促所建,以所建强党建”。目前鄞州区律师行业党委下属党支部共有4个律所党建品牌。盈科(宁波)“智慧党建”品牌以创新“互联网+”模式,积极推行“周二夜云习”的党建活动新形式;红邦“知行律动”党建品牌以学习党建应知应会,践行党员初心使命,在律师工作中发挥党员先锋模范作用;太安“红色引领”党建品牌以激发基层党建新活力,有事共商发挥“引领力”,亮红色品牌、强红色引擎;同舟“服务先锋”党建品牌以“亮身份、亮承诺、亮业绩、当标杆”这12字精神作为律所的“软实力”,形成一所一特色的党建品牌。

强化党建品牌深度融合。开展党建结对共建活动,32家律所党支部与32家企事业单位、街道等基层党组织合作共建,推进行业党建与区域党建紧密融合。明确监督考核机制,党建品牌的规范性建设将纳入律师事务所党建工作考核项目。建立盈科、太安、红邦、同舟为党建品牌示范点,各律师党支部可以实地考察和观摩学习。发挥示范点先锋模范作用,形成党建品牌的长效化,建立党建品牌分享会,线上和线下相结合。线上创建交流群,分享阵地、活动等照片,实行共享资源,促进共同发展。线下积极鼓励律所开展党建活动,举办讲座、律所沙龙等活动。

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二是发挥律师职能作用 参与法治鄞州建设

积极参政议政。2020年,我区共有17名律师担任市、区县(市)政协委员及人大代表,提交建议提案30余条,涵盖法治建设、社会民生、经济金融、律师行业发展等多方面。其中,赵永清代表提出的《建立抗击重大疫情物资保障体系的建议》《制定<宁波市应对突发重大公共卫生事件条例>的建议》被宁聚APP、宁波日报等媒体报道;蔡祖红代表提出的《关于加强宁波市居民用户燃气使用安全管理的建议》等相关提案得到了宁波日报的报道。

民法典学习宣讲掀高潮。根据省市区关于民法典宣传工作部署要求,积极发挥律师作用,组建由15位优秀律师组成的区律师行业“民法典”普法讲师团,在全区掀起民法典学习宣讲热潮。通过“送法进机关”“送法进企业”“送法进校园”等系列活动,累计开展民法典专题讲座60余场,网络宣讲100余场,授课人数1.5万余人。

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三是打造法治化营商环境服务经济高质量发展

全力服务依法防疫和复工复产。疫情期间,带头并呼吁律所和律师奉献爱心,累计捐款达55万元,捐赠口罩、防护衣、护目镜等医疗物资。先后组建21个镇街法律服务团,成立 “太阳伞”法律服务团、“司南”法律服务团、鄞州涉外法律服务团等3个区级专业团队,集结全区近681名法律从业者,全力服务依法防疫和复工复产工作。疫情期间走访企业2895家,围绕企业复工复产关心的劳动用工、合同违约等方面问题,有针对性地提供法律服务2633件,村(社区)法律顾问律师提供法律帮助599件。太安所、红邦所、天册(宁波)所、铭生所、盛宁所等律所及时编写《企业如何应对疫情下的各类法律知识手册》送给鄞州区的各家企业。

创新推动市场主体法律顾问服务。坚持“应时应需”原则,灵活组建各类法律服务团队10余个,为不同园区平台提供形式多样的法律服务。按照“一园一中心”“一楼一站点”服务思路,创新“律企结对、政企结对”新模式,搭建以律师事务所命名的市场主体法律顾问服务网格化试点平台。中河街道和邦大厦、潘火街道工业园、邱隘商业广场分别作为商务楼宇、产业园区、商业综合体公益法律服务站进驻的试点平台。率全市之先,首创“团购式”企业法律顾问服务模式。截至12月底,覆盖市场主体154672家(其中企业80971家),为市场主体提供现场法律咨询6520次,开展法治宣传5520次,发放法律服务指引5862份,调处矛盾381件。

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四是加强培育和规范 助力青年律师发展

加大青年律师培养扶持。推进“三名工程”建设,2018—2020年鄞州区入选宁波市“骨干型”名优律师24名、“成长型”名优律师64名。实施“律精英才”计划,加强对培领军型高端法律人才、优秀骨干律师、后备青年律师的吸纳。搭建青年律师成长成才平台,组织开展青年律师能力提升系列活动,如举办以“青年律师与宁波‘四知精神’”为主题的第三届青年律师演讲比赛鄞州赛区选拔赛。考察交流开拓青年律师培养视野,带领律所主任和合伙人赴杭州、上海交流,重点围绕先进律所的团队专业化建设、青年律师培养等进行交流学习。

夯实青年律师执业规范化基础。召开全区律师工作会议暨法律服务行业教育整顿推进会,成立教育整顿活动检查小组,律协鄞州分会班子成员会同市局律工处、市律协对辖区内律所进行教育整顿暨“双随机”抽查指导工作,重点督查2018年以来年度考核未通过以及执业律师受处罚处分、被司法建议、被多次投诉举报的律师,督查律所16家。组织辖区内律所近70余名律师进行职业道德、执业纪律知识测试,夯实规范化建设,为青年律师营造良好的成长氛围。

五是深化良性互动 推进法律职业共同体建设

检察官与律师双向评议在鄞州试点。在市律协的大力支持下,会同区检察院于4月在全国率先建立检律互评指标体系、率先推出检律在线互评渠道,并出台《检察官与律师双向评议工作实施办法(试行)》,通过检察官与律师“线上+线下”的相互评议,促进检察官与律师相互监督,良性互动。

推进民事诉讼程序繁简分流改革工作。根据最高人民法院《民事诉讼程序繁简分流改革试点实施办法》要求,鄞州区人民法院与市律协鄞州分会签署合作协议,合力推进民事诉讼程序繁简分流改革工作,实现简案快审目的。会上,鄞州法院与12家律师事务所还就无纸化诉讼、加强法律职业共同体建设等进行了座谈交流。


来源:市律协鄞州分会


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